شرح مختصر : از اوایل دهه 1980 به دنبال نظریات و تحقیقات جدید مدیریت، فرهنگ سازمانی داراي اهمیت روز افزونی شده و یکی از مباحث اصلی و کانون توجه مدیریت سازمان هارا تشکیل داده است. جمعیت شناسان، جامعه شناسان، روان شناسان اجتماعی و حتی اقتصاد دانان توجه خاصی به آن مبذول داشتهاند و در این زمینه نظریههای زیادي را ابراز ... بیشتر بخوانید »
خانه » بایگانی/آرشیو برچسب ها : ريههاي رضايت شغلي 2-3-4-عوامل مؤثر بر رضايت شغلي 2-3-5-سازش شغلي 2-3-6-موفقيت شغلي