شرح مختصر: به منظور پژوهش و تحقیق با عنوان ” بررسی و تحلیل مقایسه ای میزان عملکرد با استفاده از مدل BSC ” پرسشنامه ای به شرح زیر بر روی طیفی از 1 تا 5 تنظیم گردیده که یک به معنای کمترین ارزش و پنج به معنای بیشترین ارزش میباشد.پرسشهای این تحقیق دارای مقیاس فاصله ای و در طیف ... بیشتر بخوانید »
شرح مختصر: پرسشنامه حاضر مربوط به یک پژوهش دانشگاهی با عنوان « بررسی تاثیر فشار صاحبکار بر فشار مشتریان حجم شرکت و تصمیم گیری اخلاقی از دیدگاه حسابرسان در بورس اوراق بهادار» میباشد. مستدعی است با نهایت دقت و صداقت به پاسخگویی و تکمیل آن اقدام فرمایید. بدیهی است نقطه نظرات صادقانه شما صرفا جهت بهرهبرداری در کار پژوهشی گردآوری ... بیشتر بخوانید »
شرح مختصر: اين پرسشنامه جهت پژوهشی با عنوان : تاثیر بهره گیری مدیران دولتی از اطلاعات همزمان حسابداری در کاهش هزینه و زمان اجراء پروژه های عمرانی تهیه شده است. از آنجا كه نظرات جنابعالي در اين تحقيق نقش ارزندهاي دارد، لذا خواهشمند است با قبول زحمت و پاسخگويي دقيق به سؤالات آن، مارا در انجام اين مهم ياري فرماييد. ... بیشتر بخوانید »
شرح مختصر: تعدادی از سوالات تهیه صورت‌های مالی بر مبنای تورمی تا چه میزان بر تصمیمات استراتژیک مدیران ارشد سازمان در راستای توسعه سهم بازار و افزایش فروش مؤثر میباشد؟ اطلاعات حاصل از تهیه صورت‌های مالی بر مبنای تورمی تا چه میزان بر سهولت اخذ تصمیمات استراتژیک توسط مدیران ارشد سازمان مؤثر میباشد؟ با توجه به پایین بودن نسبت سودآوری ... بیشتر بخوانید »
شرح مختصر: هدف : اين ابزار به ما می گويد که يک فرد تا چه اندازه يک پيرو موثر است . نحوه تکميل : شانزده عبارت در چهار گام بيان شده است . پاسخ دهنده بايستی به هر عبارت با ثبت (بله) يا (خير) در جای مناسب ، پرسشنامه را تکميل نمايد . گام اول : 1 . خود مديريتی ... بیشتر بخوانید »
شرح مختصر: پرسشنامه ارزيابی پايبندی افراد به رفتار های اخلاقی در سازمان هدف : ارزيابی ميزان پايبندی افراد به رفتار های اخلاقی در سازمان نحوه تکميل : 15 عبارت در ذيل آمده است . با انتخاب يکی از گزينه ها برای هر عبارت خودتان را تعيين هويت کنيد مقياس : 1) هرگز 2) به ندرت 3) اتفاقی (گاهگاهی) 4) مرتبا ... بیشتر بخوانید »
شرح مختصر: هدف : ارزيابی اين که فرد کدام يک از لنگر گاه های مسير ترقی قرار دارد و حال در اين لنگر گاه چه شغلی برای فرد مناسب تر است . نحوه تکميل : پرسشنامه ذيل را با توجه به معيار های مورد نظر تکميل نماييد . گزينه ای که احساسات شما را درباره هر عبارت بهتر بيان می ... بیشتر بخوانید »
شرح مختصر: بسمه تعالي هدف : ارزيابی احساسات فرد راجع به کار گروهی نحوه تکميل : فرض کنيد با عده ای از افراد به صورت گروهی مشغول کار هستيد ، با اين پيش فرض به عبارات ذيل مطابق مقياس مورد نظر پاسخ دهيد. نحوه امتياز بندی و تفسير نتايج : الف) امتياز عبارات 4 ، 6 ، 7 ، 8 ... بیشتر بخوانید »
شرح مختصر: بسمه تعالي هدف : اين ابزار ديدگاه فرد نسبت به موفقيت را مورد ارزيابی قرار می دهد . نحوه تکميل : عبارت زير را بخوانيد و مطابق مقياس مورد نظر گزينه انتخابی را با علامت دايره مشخص کنيد . الف) موافقم ب) تا اندازه ای موافقم يا نمی دانم ج) مخالفم تفسير نتايج : الف ) امتياز بين ... بیشتر بخوانید »
شرح مختصر: هدف : اين ابزار رسميت در سازمان را مورد ارزيابی قرار می دهد . نحوه تکميل : عبارات ذيل را مطابق مقياس مورد نظر تکميل کنيد . الف) کاملا درست است . ب) تا حدودی درست است . ج) تا حدودی نادست است . د) کاملا نادرست است . نحوه امتياز بندی و تفسير نتايج : برای گزينه ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک مرجع دانلود پایان نامه، پروپوزال و تحقیقات دانشجویی