شرح مختصر: منابع انساني يكي از اساسيترين عوامل مؤثر در توسعه اقتصادي، اجتماعي، فرهنگي هر كشور ميباشد و توانمندسازي منابع انساني، خود يكي از مهمترين راههاي رسيدن به اهداف توسعه مورد نظر ميباشد براي حفظ شايستگيهاي پايدار، تعادل پويا در اين محيط پرتلاطم، تجهيز شدن به نيروي انساني مناسب و توانمند به يك اصل حياتي تبديل شده است (هداوند، 1388). …
Read More »پایان نامه بررسی رابطه مهارت های ارتباطی با توانمندی کارکنان
