تماس با ما
کاربران گرامی می توانند جهت برقراری ارتباط با ایرانی داک از پل های ارتباطی زیر اقدام نمایند
با تشکر
مهندس رضا فقاهتی
مدیریت وبسایت ایرانی داک
کاربران گرامی می توانند جهت برقراری ارتباط با ایرانی داک از پل های ارتباطی زیر اقدام نمایند
با تشکر
مهندس رضا فقاهتی
مدیریت وبسایت ایرانی داک
ایرانی داک 02 آگوست 2016 پایان نامه, رشته مدیریت, رشته مهندسی کامپیوتر نظری بدهید
شرح مختصر : به سختی می توان زمان دقیقی را مشخص کرد که در آن، بحث درباره ی زنجیره تأمین برای اولین بار در دنیا شروع شد. اما لااقل از یک چیز اطمینان داریم و آن اینکه این اصطلاح که در حوالی سال 1993 به عنوان یکی از بزرگترین و پابرجاترین بحث های صنایع مطرح شده است، ریشه در شیوه ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک 02 آگوست 2016 پایان نامه, رشته حسابداری, رشته مدیریت نظری بدهید
شرح مختصر : فلسفههاي مختلفي در ادبيات مديريت، براي انجام كسب و كار وجود دارد كه شركتها ميتوانند اهداف و استراتژيهاي خود را بر مبناي آنها قرار دهند. بازارمداري كه بحث اصلي اين تحقيق است، در چارچوب فلسفه بازاريابي قرار دارد. اين فلسفهها عبارتند از: 1- فلسفه توليد 2- فلسفه محصول 3- فلسفه فروش 4- فلسفه بازاريابي. در بخش زير ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک 27 جولای 2016 پایان نامه, رشته حسابداری, رشته حقوق, رشته مدیریت نظری بدهید
شرح مختصر : پذیرش و توسعه مالكیتهای غیر مادی، یكی از تحولات نظامهای حقوقی و اقتصادی جهان است كه امروزه در میان تمام ملل متمدن رسوخ كرده است. انسانهای پیشین، مالكیت را منحصر به اشیاء مادی میدانستند و مالكیت های فكری و معنوی و سایر چهرههای مالكیت غیر مادی، مفهوم شفافی نداشت. این قبیل مالكیت كه در اثر پیش رفت ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک 20 جولای 2016 پروپوزال, رشته اقتصاد, رشته حسابداری, رشته مدیریت نظری بدهید
شرح مختصر : يكي از اهداف مهم گزارشگري مالي، ارائه اطلاعات مفيد براي تصميم گيري است. استفاده كنندگان اطلاعات حسابداري بر اساس اطلاعات گزارش شده در صورت هاي مالي به ارزيابي سودآوري و پيش بيني جريان هاي نقدي آتي شركت پرداخته و سپس با برقرار كردن ارتباط منطقي بين سودآوري و جريان هاي نقدي آتي، ارزش شركت را ارزيابي و ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک 20 جولای 2016 پروپوزال, رشته اقتصاد, رشته حسابداری, رشته مدیریت نظری بدهید
شرح مختصر : گزارش سود و نيز اجزاي سود، هم در سير پيشرفت تاريخي و هم در گزارشگري مالي همواره مورد توجه بوده است. حسابداران حرفهاي، تحليلگران مالي و محققين دانشگاهي اغلب با استفاده از اجزاي سود فعلي به پيشبيني سودهاي آتي و جريانهاي نقدي ميپردازند. از آنجا که در تئوري هاي اقتصادي، ارزش شرکت مبتني بر ارزش فعلي جريانهاي ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک 20 جولای 2016 پروژه، مقاله، تحقیق, رشته اقتصاد, رشته حسابداری, رشته مدیریت نظری بدهید
شرح مختصر : بنگاههای اقتصادی حضور اثر بخش در عرصه اقتصادی دارند. این اثر بخشی به لحاظ مالی با دو شاخص قدرت نقدینگی و سودآوری تعیین می شود. سودآوری به اصطلاح علامت سلامت بنگاه و قدرت نقدینگی علامت ادامه حیات بنگاه اقتصادی است. به عبارت دیگر اگر شرکتی سودآور نباشد، بیمار است، ولی اگر نقدینگی نداشته باشد، بقای آن در ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک 20 جولای 2016 پروژه، مقاله، تحقیق, رشته کامپیوتر, رشته مدیریت نظری بدهید
شرح مختصر : موضوع توابع فرااکتشافي براي کاربرد در مسائل بهينه سازي ترکيبي زمينه تحقيقاتي است که با سرعت در حال رشد است. اين به دليل اهميت مسائل بهينه سازي ترکيبي در دنياي صنعت و علم است. در اينجا مروري بر روشهاي فرااکتشافي از ديدگاه مفهومي ارائه مي شود. مولفه ها و مفاهيم متفاوتي که در فرااکتشافات مختلف براي تحليل ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک 20 جولای 2016 پروژه، مقاله، تحقیق, رشته توسعه روستایی, رشته جغرافیا, رشته مهندسی کشاورزی نظری بدهید
شرح مختصر : آب الفباي آباداني و گنجينه مشترك تمام انسانهاست. خلاء بين توان تامين آب و شدت تقاضاي آن وقتي نتواند با راهكارهاي مديريتي مهار گردد ، مي تواند زبان مفاهمه را به زبان مخاصمه ، در همه ابعاد محلي ،ملي، منطقه اي و بين المللي تبديل نمايد . اين كه وقتي بين عرضه و تقاضاي آب تعادل بوجود ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک 20 جولای 2016 پروژه، مقاله، تحقیق, رشته مدیریت نظری بدهید
شرح مختصر : ارتباط فرآيندی پیچیده است. سازمان به عنوان يك نهاد اجتماعي نيازمند ارتباطات است .ارتباطات ازعناصراولیه مدیریت است مديران دريافته اند كه ارتباطات مؤثربا كاركنان و درك انگيزه هاي ارتباطي آنان در توفيق مديران در دستيابي به اهداف طراحي شدۀ سازمان عامل مؤثري است.. بدون وجود سیستم ارتباطی موثر در سازمان، مدیر قادر نخواهد بود وظایفش را به ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک 20 جولای 2016 پروژه، مقاله، تحقیق, رشته مدیریت نظری بدهید
شرح مختصر : در حال حاضر بسياري از سازمان ها صرف نظر از نوع و ميزان تحصيلات رسمي كاركنان خود و با توجه به پويايي موجود در علوم و همچنين نيازمندي هاي شغلي، دوره هاي آموزشي متنوع و مداومي را براي آنها تدارك مي بينند. سرمايه گذاري در آموزش كاركنان روندي افزايشي داشته و سازمان ها بطور روز افزون بر ... بیشتر بخوانید »