بروزترین پروژه های ایرانی داک
خانه » پایان نامه » رشته مدیریت (برگ 23)

رشته مدیریت

دانلود پایان نامه بررسی عوامل عوامل برون سازمانی و فردی موثر بر افزایش فرهنگ مالیاتی در میان مودیان مالیاتی در سال 1395

شرح مختصر : در سده اخير دامنه وظایف دولت به شكل هاي گوناگون گسترش يافته و برغم اجراي برنامه هاي خصوصي سازي كماكان هزينه هاي دولت به مقياس بي سابقه اي فزوني يافته و در نتيجه نياز به منابع عظيم مالي دارد. از بين اين منابع، ماليات در جهان امروز نقش اصلي را ايفا مي كند، و توجه دولت به ... بیشتر بخوانید »

دانلود پایان نامه بررسی رابطه رشد اقتصادی ضریب جینی، فقر و نابرابری درآمد در ایران در سال 1395

شرح مختصر : رابطه­ی میان رشد اقتصادی و نابرابری درآمد، مورد توجه نهادهای سیاست­گذاری قرار دارد؛ زیرا سیاست­گذار اقتصادی نمی­تواند از برنامه­ریزی برای دست­یابی به اهداف مشخص برای این دو مولفه غافل بماند. برای سیاست­گذار، همواره این دغدغه وجود دارد که آیا برای تسریع در رشد اقتصادی باید سطحی از نابرابری درآمد را پذیرفت و یا برای بهبود در توزیع ... بیشتر بخوانید »

دانلود پایان نامه بررسی رویکردهای استراتژیکی تهاجمي، محافظه كارانه، رقابتی و تدافعي به خطوط انتقال آب در سال 1395

شرح مختصر : برنامه‌ريزي استراتژيك مجموعه‌اي از تئوري‌ها و چهارچوب‌هايي است كه به همراه ابزارها و تكنيك‌هاي تكميلي براي كمك به مديران براي تفكر، برنامه‌ريزي و اقدام استراتژيك طراحي شده‌اند. استراتژي‌هاي خلاقانه و منحصر به فرد كه حاصل تفكر استراتژيك هستند، بايد از طريق تفكر همگرا و تحليل؛ يا به عبارت ديگر، برنامه‌ريزي استراتژيك عملياتي شود (میلیس و مرکن، 2004) ... بیشتر بخوانید »

دانلود پایان نامه بررسي اثرات بالقوه حاكميت شركتي به عنوان سيستم جديد مديريت مؤسسات اقتصادي در سازمان بورس اوراق بهادارتهران در سال 1395

شرح مختصر : بی­ شک ظهور شرکت های سهامی در جهان صنعتی که از قرن ۱۸ میلادی آغاز شد، از بزرگترین تحولات اقتصادی و شاید مهمترین عامل پیشرفت صنعتی بشمار می­آید (نيكلسون و كيل، 2004). از نتایج این پدیده، جدایی مالکیت از مدیریت، وجود تفاوت طبیعی در تابع مطلوبیت آنها و در نتیجه شکل­گیری تضاد منافع و به دنبال آن ... بیشتر بخوانید »

دانلود پایان نامه بررسی و اثربخشی سرمایه فکری بر عملکرد سازمانی دولتی در شهرستان رشت در سال 1395

شرح مختصر : امروزه مدل جدیدی از دارایی­ها در عرصه سازمانی مطرح شده است و به طور کلی دارایی­های سازمان را به دو دسته دارایی های مشهود و نامشهود تقسیم می­کنند (تایلرز و همکاران، 2002). در سازمان­ها علاوه بر دارایی­های مشهود دارایی­های نامشهود اهمیت کلیدی را در راستای موفقیت هرچه بیشتر سازمان ها برعهده دارند، چر اکه این منابع جزئی ... بیشتر بخوانید »

دانلود پایان نامه بررسی فعالیت‌ها و رفتارهای سایبرلوفینگ با رضایت‌شغلی، تعهد‌‌سازمانی و عجین‌شدن شغل در کارمندان تامین اجتماعی نوشهر در سال 1395

شرح مختصر : امروزه با توجه به ورود و گسترش فناوری در ادارت و سازمان‌ها، روش های قدیمی که در سازمان‌ها جریان داشته جای خود را به روش های نوینی می‌دهند که از هر سو برای پیشبرد کارایی و بهره‌وری سازمان مفید بوده و با سرعت بخشیدن به روند های روزمره و تکراری سازمان از هر نظر به عنوان ضرورتی ... بیشتر بخوانید »

دانلود پایان نامه بررسی فاکتورهای توزیع درآمد تعداد واحدهای ساخته شده، جمعیت و تورم بر قیمت مسکن در ایران در کلان شهرها

شرح مختصر : نياز به مسكن، يك نياز اساسي در دنياي كنوني است. مجموع واحدهاي مسكوني در يك كشور، يك ثروت عمومي شمرده مي شود كه تقاضا براي اين واحدهاي مسكوني به تغييرات جمعيت و عوامل خرد و كلان اقتصاد مانند رشد و توزيع درآمد و سياست هاي دولت وابسته است. در حالي كه درآمد، ثروت، جمعيت و ويژگي هاي ... بیشتر بخوانید »

دانلود ادبیات تحقیق بازاریابی شبکه ای روش و انواع آن

شرح مختصر : لغت بازاریابی در زبان انگلیسی به معنی به بازار رساندن،بازار پیدا کردن یا تمام عملیاتی است که در فاصله ی تولید تا مصرف،باعث تسریع جریان انتقال کالا یا تسهیل فروش شود» (بلوریان تهرانی، 1376: 5 و 6). از بازاریابی تعریف های گوناگونی وجود دارد؛برخی از نظریه پردازان چنین تعریف کرده اند: «بازاریابی به معنی کار با بازارها ... بیشتر بخوانید »

دانلود ادبیات تحقیق فرهنگ مالیاتی

شرح مختصر : فرهنگ مالیاتی خاص یک کشور را میتوان به عنوان تمامی موسسيات رسيمی و غير رسيمی مرتبط با سیستم مالیاتی ملی و عملکرد آن، شامل وابستگی ها و روابط ایجاد شده توسط تعاملات مداومش، در نظر گرفت. همچنین فرهنگ مالیاتی  با توجه به مفهوم واژه های مالیات و اجرای واقعی مالیات؛  رابطه بین مسئولین مالیاتی و مالیات دهندگان، ... بیشتر بخوانید »

دانلود ادبیات تحقیق بررسی ریسک در صنعت بیمه با استفاده از شبکه های بیز

شرح مختصر : امروزه بسياري از سازمان­ها و شرکت­ها با رقابت فزاينده پايدار و نامطمئني روبه رو هستند که به واسطه نوآوري هاي تکنولوژيکي، تغيير محيط­هاي بازاري و نيازهاي در حال تغيير مشتريان، شدت يافته است. يکي از راه­هاي پاسخگويي به اين عوامل تغيير و تحول سازماني چابکي است. در واقع، چابکي، به عنوان پارادايم جديدي براي مهندسي سازمان ها ... بیشتر بخوانید »