سایت ایرانی داک پایگاه علمی سالم در زمینه پروپوزال، پایان نامه، مقاله، پروژه و تحقیقات کاردانی، کارشناسی، کارشناسی ارشد و دکترای می باشد؛ عملکرد تخصصی، پژوهشگری ، احاطه بر موضوع ، توجه به اصول، ضوابط و معیار های علمی ، دانش روز ، توانمندی حرفه ای، آن تایم بودن و پذیرش مسئولیت کامل مشاوره پروژه ها و تحقیقات متقاضی از ویژگی های عملکردی متخصصین کارآزموده این مجموعه علمی ـ فرهنگی است.
موضوع و زمینه فعالیت پژوهشگاه: ارئه خدمات دانشجویی و فروش محصولات انتشاری
نام و نام خانوادگی مسئول سایت : مهندس رضا فقاهتی
نکته : قیمت های مندرج در سایت برای محصولات معتبر بوده و خریدار در هنگام خرید فقط قیمت های درج شده را پرداخت می نماید.
انصراف از دریافت خدمت و روشهای بازپرداخت وجه:در صورتی که شخص پس از خرید، محصول مورد نظر وی با توضیحات مندرج در سایت مطابقت نداشته باشد با تماس با بخش پشتیبانی سایت می تواند با ارائه مدارک وجه پرداختی خود را دریافت کند.
مالیات بر ارزش افزوده : کالا یا محصولات سایت مشمول مالیات نمیباشند و در فاکتور هیچ هزینه ای بابت مالیات دریافت شود.
مدت زمان اعتبار قیمت ارائه شده برای فروش محصولات و خدمات : کلیه قیمت های سایت بمدت یک سال تا تاریخ یکم فروردین ماه هزار و سیصد و نود هفت معتبر می باشد.
خدمات پس از فروش : در صورتی که خریدار پس از خرید یک محصول بخواهد تعداد صفحات محصول خود را افزایش دهد با دریافت هزینه توافقی انجام می پذیرد.
برخی از خدمات دیگر
- تنظیم طرح پروپوزال و فصول پایان نامه
- مشاوره مقاله در تمام رشته ها، تنظیم پرسشنامه پایان نامه، استاندارد؛ دارای روایی و پایایی
- رفع نقص پایان نامه ها
- ویرایش پایان نامه ها
- انجام تحقیقات دانشجویی در اسرع وقت
- و خدمات دیگر
جهت برقراری ارتباط و سفارش می توانید با ایمیل و شماره تلفن زیر تماس حاصل فرمایید
همراه: ۰۹۳۵۳۶۰۱۲۹۱
با تشکر
مدیریت سایت
ایرانی داک
19 می 2018
پایان نامه, رشته مدیریت
نظری بدهید
شرح مختصر: مدیران بعنوان گردانندگان امور سازمان ها با وظایف کاملاً متفاوت و پیچیده ای برای هدایت کارکنان در جهت انجام فعالیت هایشان در سازمان مواجه هستند، زیرا مشاغل فراوانی نیازمند بهره گیری از افراد با صلاحیت و دارای مهارت های گسترده در خارج و داخل سازمان هستند از اینرو، «یکی از مهارت های اصلی مدیران، تقویت توان داخلی به ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک
19 می 2018
پایان نامه, رشته مدیریت
نظری بدهید
شرح مختصر: وجود نیروهای انسانی متعهد به سازمان در هر سازمان ضمن کاهش غیبت، تاخیر و جابجایی، باعث افزایش چشمگیر عملکرد سازمان، نشاط روحی کارکنان و تجلی بهتر اهداف متعالی سازمان و نیز دستیابی به اهداف فردی خواهد شد. عدم احساس تعهد و تعهد سطح پایین، نتایج منفی را برای فرد و سازمان به دنبال دارد؛ از جمله نتایج، ترک ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک
19 می 2018
پایان نامه, رشته حسابداری, رشته مدیریت
نظری بدهید
شرح مختصر: تغییر و پرورش اعتقادات ،ارزشها و الگوهای رفتاری مطلوب از طریق برنامه های آموزش از مهم ترین روشهای تغییر می باشد.برخی از دانشمندان مدیریت، آموزش را مهمترین فعالیت سازمانی در آینده بشمار می آورند.در برنامه های آموزشی کارکنان بایددر مورد اثرات،ویژگیها و الگوهای رفتاری نامطلوب و همچنین عوامل اساسی الگوی مطلوب تشریح گردد (شکر زاده و همکاران ،1390).بسیاری ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک
19 می 2018
پایان نامه, رشته مدیریت
نظری بدهید
شرح مختصر: بروز تغييرات سريع در اوضاع اقتصادي، سياسي، اجتماعي و غيره در سطوح ملي، منطقهاي و بينالمللي، استراتژيهاي سازماني چه در سطح شركت[1]، چه در سطح کسب و کار[2] و چه در سطح وظیفهاي[3] به شدت متحول شده و متحول خواهد شد. تحت چنین شرایط متغیر و پیچیده و متحولی ادامه بقا و ارائه عملکرد اثربخش از سوی سازمانها ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک
19 می 2018
پایان نامه, رشته حسابداری, رشته مدیریت
نظری بدهید
شرح مختصر: یکی از مسائلی که امروزه بسیاری از شرکتها با آن مواجهند، این است که چگونه با ارائه بهترین خدمات به مشتریان خود ایجاد تمایز کرده و بتوانند در محیطهای چالشی، به رقابت خود ادامه دهند. در واقع، سازمانها، همواره در جستجوی راههایی نوین در دستیابی به مزیت رقابتی میباشند، در حالی که تبلیغات شفاهی چنین فرصتی را از ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک
19 می 2018
پایان نامه, رشته علوم تربیتی, رشته مدیریت
نظری بدهید
شرح مختصر: براي اينكه سازماني به اهدافش دسترسي پيدا كند، كاركنان بايد كارهايشان را در سطح قابل قبولي از كارآيي انجام دهند. اين مسأله براي سازمانهاي دولتي كه عملكرد ضعيفشان زمينه را براي شكست در انجام خدمات عمومي و نيز براي شركتهاي خصوصي كه عملكرد ضعيف آنها زمينه ورشكستگيشان را فراهم ميآورد امري حياتي و ضروري است. از ديدگاه اجتماعي ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک
19 می 2018
پایان نامه, رشته مدیریت
نظری بدهید
شرح مختصر: اوقات فراغت و نحوه گذراندن آن از مباحث تازه ای است که پس از انقلاب صنعتی و رشد صنایع و فن آوری، توجه جامعه شناسان را بر انگیخته و به موضوعی مهم در حوزه جامعه شناسی بدل شده است (فکوهی و انصاری،1382). اوقات فراغت، فعالیتی است که اعضای جامعه فارغ از اجبارهای محیط و الزامات زندگی از طریق ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک
19 می 2018
پایان نامه, رشته مدیریت
نظری بدهید
شرح مختصر: با توجه به اينكه تغييرات محيطي و افزايش رقابت جهاني موضوع توانمندسازي و بهرهوري كاركنان را در كانون توجه مديران قرار داده است توانمندسازي كاركنان را به چهار عامل آموزش، تعهد سازماني، خلاقيت و انگيزش دسته بندي ميكنيم كه به نظر ميرسد اين عوامل بر افزايش بهرهوري تأثير محسوسي دارند. براي اثبات اين مدعا رابطه بهرهوري نيروي انساني ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک
19 می 2018
پایان نامه, رشته حسابداری, رشته مدیریت
نظری بدهید
شرح مختصر: تحولات عمیق و همه جانبه چندین سال گذشته در محیط هاي کسب و کار و اداره سازمان ها موجب تغییرات عمده اي در ساختار، اهداف و رسالت آنها و به طبع آن در ماهیت و مسایل پیش روي مدیران شده است؛ محوري ترین مسئله سازمان ها در شرایط جدید که همان مسئله برتري نسبت به رقبا می باشد ... بیشتر بخوانید »
ایرانی داک
19 می 2018
پایان نامه, رشته حسابداری, رشته مدیریت
نظری بدهید
شرح مختصر: کسب و کارهای کوچک و متوسط در شهر یاسوج کسب و کارهایی است که تعداد آنها زیر صد نفر میباشد از آنجا که تجارت الکترونیک به عنوان یکی از زیرمجموعههای فناوری اطلاعات و ارتباطات در دهه گذشته رشد بالایی را تجربه کرده است. رویکرد اکثر مؤسسات تجاری در پذیرش و به کارگیری تجارت الکترونیک در جهت ورود به ... بیشتر بخوانید »